Вопросы к экзамену ТОН

Трудовые ресурсы страны и регионов

Трудовые ресурсы – экономическая категория, которая выражает экономические отношения, складывающиеся в обществе на определенном этапе его развития в процессе производства, распределения, перераспределения и использования трудоспособного населения в экономике страны.

Трудоспособное население выступает как часть населения ограниченное определенными возрастными границами.

Трудовые ресурсы включают занятые и незанятые в экономике трудоспособное население: мужчины от 16 до 59 лет(44 года), женщины от 16 до 54 лет(39 лет).

Численность трудовых ресурсов захватывает трудоспособное население в трудоспособном возрасте и работающее население вне предела трудоспособного возраста.

Трудовые ресурсы:

Потенциальные (от 16 до 23 лет)
Активные (от 23 до 55) - снижается
Пассивные (55-60 лет) - растет

Трудовые ресурсы обладают количественным и качественным аспектами.

Количественный:

- Общая численность трудоспособного населения

- количество рабочего времени, которое отрабатывает работающее население при сложившимся уровне производительности и интенсивности труда

Качественный:

-Состояние здоровья. Физической дееспособностью трудоспособного населения

- Качеством трудоспособного населения с точки зрения общеобразовательной и профессиональной квалифицированной подготовки трудоспособного населения.

В трудоспособном население выделяют:

А) экономически активное население – часть трудоспособного населения, которая занята во всех видах деятельности или намерена участвовать в производстве. Численность этой группы включает как занятых, так и безработных, при этом она имеет тенденцию к сокращению

Б) экономически пассивное население – часть тр. населения, которая не стремиться к трудоустройству

Содержание